德防長宣布“里程碑式”軍改：已考慮過重新實行義務兵役制
德國公布了自冷戰以來最全面的軍事改革，正在考慮恢復國民兵役制的計畫，這是使其武裝部隊更好地保衛北約領土的努力的一部分。4月4日，德國國防部長皮斯托留斯（ Boris Pistorius）在柏林就北約成立75周年發表講話時說，他已經簽署了一項命令，要求德國軍隊從上到下進行重組。
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皮斯托留斯表示：“這是一次具有里程碑意義的改革……我們的目標是重組聯邦國防軍，使其在防禦和戰爭中處於最佳位置，任何人都不應該有攻擊北約領土的想法——這就是我們（想要）傳達的意思”。這些措施是德國對其武裝力量態度巨大轉變的一部分，反映了朔爾茨（Olaf Scholz）總理兩年前俄羅斯全面入侵烏克蘭後所說的安全政策的“時代轉折”（Zeitenwende）。
據了解，一個單一的作戰指揮部將負責四支新的部隊，網絡戰將提升到與陸、海、空作戰同等重要的地位。制定改革計畫的軍事官員有六個月的時間來將其實施。皮斯托留斯說，德國國防部的一個關鍵要求是，如果決定重新實行義務兵役制，聯邦國防軍將做好在德國實行義務兵役的準備。他補充說，國防部關於年輕人服役模式的提案將在未來幾周內提交給德國政界人士。
所謂的斯堪的納維亞（北歐）模式被認為是一個可能的候選方案，在這種模式中，任何兵役實際上都是自願的，不分性別，瑞典等國就是這樣做的。皮斯托留斯說，這些措施將重新建立德國聯邦國防軍，“迎接新的、舊的挑戰”。柏林的新舉措推動了德國國防開支的大幅增長，這個歐洲最大的經濟體今年達到了北約的目標，即幾十年來首次將GDP的2%用於國防。
自2023年1月掌管國防部以來，皮斯托留斯一直強調，如果德國要履行其對北約的承諾並幫助阻止俄羅斯的侵略，其他文化和結構上的變革同樣至關重要。聯邦國防軍的結構改革一直是重中之重。由於密切關注俄羅斯在烏克蘭發動戰爭的方式，德國國防官員和軍方高層在過去幾個月里一直在謀畫一場大刀闊斧的改革。
聯邦國防軍的現有結構是在三十年間零散演變而成的，以廣泛應對德國國內的“危機管理”行動和國外的人道主義局勢。德國聯邦國防軍有兩個作戰司令部、六個軍事組織區和27個獨立的規畫與協調機構。
儘管德國聯邦國防軍是北約最大的軍隊之一，擁有18.2萬名現役軍人，但其龐大的結構使其無法應對柏林及其北約盟國所面臨的戰略挑戰。
皮斯托留斯說，這一改革將使聯邦國防軍能夠“快速決策”，並使德國政府部長和北約盟國與軍事指揮部之間的關係更加明確和直接。他說，提升網絡能力並將軍隊現有的各個部門統一為四個明確的分支，還將使進行未來戰爭所急需的技術更新變得更便宜、更高效，並指出俄烏戰爭就是一個學習工具。
皮斯托留斯表示：“沒有任何一場戰爭，（我們觀察到的）在烏克蘭也幾乎沒有任何一種戰鬥情況，數字指揮和控制能力不在確保戰鬥勝利方面發揮核心作用”。
皮斯托留斯說，希望能在未來幾個月內實施這些改革。他還告訴媒體說，“我們已經考慮過重新實行義務兵役制”，儘管目前還沒有這個計畫。德國聯邦國防軍一直難以吸引新兵。該部隊現有18.1萬名士兵，目標是到2031年達到20.3萬名士兵。